2024年6月17日，新的计划将取代护工试点两个现有项目：
家庭儿童护理提供者试点和家庭支持工作者试点。
这两个为期五年的试点项目首次启动于2019年，旨在引进外国护理人员到加拿大照顾儿童、老年人和残疾人。
新项目具体包括以下两个方面:
(1)具备护工工作经验
(2) 获得护工类的工作岗位
(3) 语言要求CLB4
(4) 具备同等于或高于加拿大高中的文凭
加拿大在现有试点项目下接纳了超过3,000名护理人员及其家庭成员，今年又有2,000人成为永久居民。预计新的途径将对每年申请人数设定上限，尽管官方尚未提供具体数字，现有项目每年分别限制2,750名申请者。新试点项目将于今年秋季至 2025 年初推出。
以前，申请现有项目的申请人需要在加拿大有12个月的工作经验才能获得永久居留权，这迫使一些护理人员被困在不安全的工作环境中。此外，以前申请人还需要证明他们在英语或法语中的语言水平达到5级，现在这一要求已降至4级。
教育要求也有所降低，以前护理人员需要拥有至少一年的大专学历或相当的外国学历。在即将推出的试点项目中，相当于加拿大高中文凭的学历即可，加上“最近和相关”的工作经验。申请者还需要提供一个全职家庭护理工作的工作邀请。通过这些途径，护理人员还可以为那些正在康复中的人或非完全自理的人提供兼职护理服务的组织工作。
1.无年龄限制,学历要求较低；
2.在加拿大3年内工作满1年,工作不必连续；
3.可更换雇主,不限制于某个雇主；
4.配偶及小孩可随同主申请人一起申请,先获得开放式工签和学签,快速登陆享受加拿大的福利待遇。
1.语言要求:至少CLB4；
2.学历要求:等同于加拿大至少高中学历(非加拿大学历需提供学历认证报告)；
3.专业或工作背景要求:a.若专业相符,要求幼教/幼师/护理相关专业:b.若专业不相符,要求至少1年的国内相关工作经验,或完成1年相关的培训
4.获得雇主offer；
5.身体健康,无犯罪记录。
评估及签约
落实雇主offer
同时递交工签以及联邦永居申请
收到联邦档案号工签获批
移民局继续审理申请
背景调查，通知补件（如有）、体检
通知贴签，移民获批